深圳将把缴纳公积金写入劳动合同仅看上去光鲜

来源：东莞时报东莞房掌柜 2013-03-18 07:47:28

[摘要]深圳市住建局和深圳市总工会日前下发《关于做好维护职工住房公积金合法权益工作的通知》，要求工会把住房公积金缴交的内容列入集体合同中。据悉，今年深圳市住房公积金管理中心将加大公积金催建催缴工作力度，并 ...

　　深圳市住建局和深圳市总工会日前下发《关于做好维护职工住房公积金合法权益工作的通知》，要求工会把住房公积金缴交的内容列入集体合同中。据悉，今年深圳市住房公积金管理中心将加大公积金催建催缴工作力度，并将通过网络曝光违规单位。

　　解读：缴纳公积金必须写进劳动合同，这在多地早已实行。深圳此举已经算是后知后觉了。其实，稍一搜索，深圳本地早已有人呼吁如此了。不过，公积金写进合同，还需要明确几点。

　　首先，是公积金缴纳的公平问题。某些地方，公务员、国企管理层等职位，公积金额度惊人，单位将之当做另类福利发放，人为造就了隐性的收入差距鸿沟。很遗憾，至今仍然没有什么地方立法、出台规定来对公积金发放进行明确规定。想来，这与制定规定的人的公积金发放额度有关。

　　其次，是对合同工等弱势群体的保护。合同工作为世界上最坚固的“盾”，在一些单位不仅是抵消社会舆论问责的万能工具，也是待遇上的“二等公民”。深圳要求在制定公积金额度上，工会要发挥作用。但弱势的工会，能发出多少声音已经是个问题，而合同工、临时工等能否在工会中发出声音，就更成问题了。

　　把缴纳公积金写进劳动合同，看上去很美。但如何把这份“美”落实到每个职工身上，让他们更方便地享受到这份应得的待遇，则更是个问题。

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责任编辑：罗秀

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