南城学位紧缺解读：城市化加速 资源瓶颈成必然

　　“城市化”加速 遭遇资源瓶颈

　　南城，这个拥有56.6平方公里版图的东莞核心街道，正面临着一场前所未有的“学位”困局。

　　这里，或许是不少东莞人眼中一个极佳的生活据点，因为这里是东莞的政治中心、商业中心和人才聚集中心。

　　却殊不知，作为中心片区，南城所需要承受的教育压力并非其他片区所能感受得到的。

　　自从2004年东莞市委、市政府所在的行政中心从莞城迁入南城之后，这里快速成为一个财富集聚、楼盘聚集、人才聚集的洼地，钱来了，楼来了，人来了，跟着人一起引发的教育压力也来了。

　　仅从地产发展可窥一斑。有数据显示，南城房地产市场从2010年开始起飞，南城每年成交房产6400-10000套左右，年均成交面积超过100万平方米，成交面积稳定在全市总成交面积的20%左右。而自2004年起，南城房地产已经持续火热了近十年，总成交套数超过50000套。

　　那么这50000套如雨后春笋般冒出来的商品房背后，可是超过数万个入住南城的家庭。需求的增长和供给的有限，必然导致改革的必然。来自南城官方的数据也印证了这一困局——随着南城房地产的快速发展的逐步成熟，南城累积下来需要提供给“楼盘生”的学位就高达42000个。而南城8所公办小学每年所能提供的新生学位仅在2000个左右 。

　　但就在即将来临的新学期，这个学位紧缺局面可能会更加凸显，因为2007年、2008年出生的“金猪宝宝”、“奥运宝宝”就要来了，这些即将迈入小学门槛的“宝宝”们很有可能成为压在南城学位紧缺难题上的“最后一根稻草”。

　　“金猪宝宝”“奥运宝宝”引爆学位危机

　　2007年，在范伟的记忆中，是他所在的学校生源快速增长的分水岭时期。

　　2007年，在南城宣教办的解读中，是南城楼盘开发成熟，入住率上升，学位需求增加的年份。

　　从人口计生的角度，那一年，是金猪宝宝扎堆出生的年份。接下来，则是“奥运宝宝”们出生的年份。

　　2006年，萧丽娟就已经到了东莞市人民医院产科工作，如今，她已是该院产科副主任了。她还记得，市人民医院没有搬迁新院时，产科床位只有80张，“我刚进产科时，在医院分娩的孕妇主要都是本地人，后来，外地人就越来越多了，到现在，外地人比本地人多了一半。”

　　萧丽娟记得，2007年、2008年，到产科分娩的人确实比较多，加床的情况比较常见，“2008年8月8号，不少人选择了在那天剖腹产，那天预约剖腹的有10多个人，我半夜还赶回医院做了一台(剖腹产)。”

　　赶着特殊年份生育已并不新鲜，市妇幼保健院产科一名资深医生说，去年是龙年，当年该院生育的龙宝宝有9300多名，比往年增长了30%，“这是不太正常的，以往我们平均增长率是百分之十几。”

　　根据数据显示，从2005年~2012年，东莞每年出生人口数(包括户籍人口、流动人口)分别为34874、49741、69454、64957、42513、39393、60677、68702人。从近8年的年出生人口数变化趋势可以看到，2007年、2008年，在数量上非常突出，有明显增长，2007年与2006年相比，年出生人口增长率高达39.6%，与此同时2008年与2006年相比，增长率也不低，有30.5%。

　　而且，2007年、2008年这两个“好年份”，流动人口年出生人口数量开始明显多过户籍人口，分别多出34490、28193人，2006年，这个数字仅为16103人。

　　其中，从2005年~2012年，南城每年出生人口数(包括户籍人口、流动人口)1051、1643、2221、2253、2495、2647、2583、2753人。从近8年的变化趋势可以看到，除2011年外，数量都呈现逐年增长，其中，2006年、2007年，增长率最大，分别为56.3%、35.1%，随后，增长率都在10%以内。

　　扎堆出生的金猪宝宝、奥运宝宝，俨然已经成为引爆南城学位紧缺困境上的“最后一根稻草”。